On ne fait bien que ce qu’on connaît bien. Le cabinet de recrutement Audigny se consacre donc en exclusivité au secteur des industries graphiques et de l’imprimerie. Cela nous confère une excellente vision stratégique du secteur et de l’entreprise, nécessaire à nos yeux pour une efficacité optimale de notre intervention.

Chaque client, comme chaque candidat, est pour sa part unique. Il est traité comme tel, et avec bienveillance, par les membres de notre équipe. Pour capter la culture d’une entreprise, comme pour capter la singularité d’un candidat, nous prenons toujours le temps de l’écoute et de l’observation afin de répondre aux besoins réels - énoncés et sous-jacents - de chacun.

Le succès de notre mission dépend selon nous de la relation de confiance et de transparence réciproques nouée avec le client ou candidat. Nous nous engageons à respecter le contenu et les modalités de chaque mission tels que nous les avons définis. Nous nous soumettons à un engagement de confidentialité et de vérité. Nous nous interdisons d’utiliser les informations recueillies à d’autres fins que la réussite de la mission. Nous ne sollicitons jamais de candidats au sein d’entreprises clientes. Nous garantissons enfin le respect des droits fondamentaux de la personne humaine : respect de la vie privée et refus de toute discrimination.

Depuis 2011, nous mettons aussi notre expertise au service de l’insertion professionnelle des personnes handicapées. Nous sommes en effet convaincus qu’elles sont sources de nouvelles compétences et que leur embauche constitue un projet fédérateur au sein d’une entreprise.